ECLI:NL:RBZWB:2024:8063
Inhoudsindicatie
Artt. 7:611; 7:625; 7:672; 7:673 lid 2; 7:677 lid 1; 7:681 lid 1a; 7:686a lid 1 BW. Werknemer van schoonmaakbedrijf meldt zich ziek. Werkgever vertrouwt de ziekmelding niet maar schakelt pas in een laat stadium de arbodienst in. Intussen schrijft werkgever aan werknemer dat…
Bovenstaande samenvatting komt van Rechtspraak.nl. Voor de volledige tekst van de uitspraak: uitspraken.rechtspraak.nl »
Wetsartikelen die in deze uitspraak worden aangehaald
- Art. 7:611 BW Burgerlijk Wetboek Boek 7
- Art. 7:625 BW Burgerlijk Wetboek Boek 7
- Art. 7:673 BW Burgerlijk Wetboek Boek 7
Andere uitspraken die naar dezelfde wetsartikelen verwijzen
- ECLI:NL:RBGEL:2025:8129 — 24-09-2025 Rb. Gelderland Civiel recht
Ontbinding arbeidsovereenkomst afgewezen wegens strijd met opzegverbod bij ziekte. - ECLI:NL:RBMNE:2025:2453 — 22-05-2025 Rb. Midden-Nederland Civiel recht
Verzoeker (werknemer) is bij verweerster werkzaam geweest als functie Verzoeker heeft zich in 2022 ziekgemeld vanwege ernstige spanningsklachten en heeft na twee jaar ziekte een WIA uitkering gekregen. De arbeidsovereenkomst is niet beëindigd. Volgens verzoeker komt dat omdat… - ECLI:NL:RBLIM:2023:7606 — 22-12-2023 Rb. Limburg Civiel recht
Met inachtneming van de deskundigenoordelen is de kantonrechter van oordeel dat – los van de schuldvraag ten aanzien van het ontstaan en het voortduren van het arbeidsconflict – aanvankelijk van de werkgever verlangd kon worden om een mediator in te schakelen om het… - ECLI:NL:RBDHA:2023:15167 — 26-09-2023 Rb. Den Haag Civiel recht
Ontbinding arbeidsovereenkomst. Werkgever doet onvoldoende onderzoek naar gegrondheid van klachten over werknemer bij de vertrouwenspersoon. Toekenning van een billijke vergoeding. - ECLI:NL:RBMNE:2022:6178 — 21-12-2022 Rb. Midden-Nederland Civiel recht
Onterecht ontslag op staande voet. Ontbinding op de g-grond. Billijke vergoeding en kosten rechtsbijstand.