ECLI:NL:RBMNE:2019:4360
Inhoudsindicatie
Kort geding. Arbeidsrecht. In stand houden slapend dienstverband van langdurig arbeidsongeschikte in strijd met goed werkgeverschap. Het antwoord van de Hoge Raad op de prejudiciële vragen kan niet worden afgewacht vanwege het bereiken van de AOW-gerechtigde leeftijd door…
Bovenstaande samenvatting komt van Rechtspraak.nl. Voor de volledige tekst van de uitspraak: uitspraken.rechtspraak.nl »
Wetsartikelen die in deze uitspraak worden aangehaald
- Art. 7:611 BW Burgerlijk Wetboek Boek 7
- Art. 7:673 BW Burgerlijk Wetboek Boek 7
- Art. 7:673a BW Burgerlijk Wetboek Boek 7
- Art. 7:673e BW Burgerlijk Wetboek Boek 7
Andere uitspraken die naar dezelfde wetsartikelen verwijzen
- ECLI:NL:RBZWB:2021:704 — 17-02-2021 Rb. Zeeland-West-Brabant Civiel recht
Beëindiging van een slapend dienstverband en de berekening van de vergoeding die de werknemer toekomt op grond van de Xella-beschikking. - ECLI:NL:CRVB:2024:1033 — 16-07-2024 CRvB Bestuursrecht
Conclusie van raadsheer advocaat-generaal De Bock over compensatie van transitievergoeding door het Uwv. Volgens raadsheer advocaat-generaal De Bock moeten de bewoordingen ‘verschuldigd in de twaalf maanden voorafgaand aan het einde van de arbeidsovereenkomst’ in art. 2 lid 3… - ECLI:NL:GHSHE:2021:3054 — 07-10-2021 Hof 's-Hertogenbosch Civiel recht
Arbeidsrecht Wwz. Opzegging slapende arbeidsovereenkomst. Berekening van de hoogte van de transitievergoeding na opzegging. - ECLI:NL:RBZWB:2020:6127 — 08-12-2020 Rb. Zeeland-West-Brabant Civiel recht
Opzegging ‘slapend dienstverband’ na onderhandelingen over beëindigingsovereenkomst; werkgever veroordeeld tot betaling ‘resterende’ transitievergoeding; peilmoment berekenen hoogte transitievergoeding; onverkorte toepassing art. 7:673 niet onaanvaardbaar - ECLI:NL:RBGEL:2020:6531 — 02-12-2020 Rb. Gelderland Civiel recht
Werkgever is niet gehouden tot opzegging van de arbeidsovereenkomst over te gaan.