ECLI:NL:RBAMS:2023:481
Inhoudsindicatie
verzoek van ontslagen statutair bestuurder tot toekenning billijke vergoeding - reorganisatiegrond voor ontslag – herplaatsingsvereiste
Bovenstaande samenvatting komt van Rechtspraak.nl. Voor de volledige tekst van de uitspraak: uitspraken.rechtspraak.nl »
Wetsartikelen die in deze uitspraak worden aangehaald
- Art. 2:227 BW Burgerlijk Wetboek Boek 2
- Art. 6:96 BW Burgerlijk Wetboek Boek 6
- Art. 6:119 BW Burgerlijk Wetboek Boek 6
- Art. 7:611 BW Burgerlijk Wetboek Boek 7
- Art. 7:653 BW Burgerlijk Wetboek Boek 7
- Art. 7:669 BW Burgerlijk Wetboek Boek 7
- Art. 7:673 BW Burgerlijk Wetboek Boek 7
Andere uitspraken die naar dezelfde wetsartikelen verwijzen
- ECLI:NL:RBROT:2024:11797 — 25-11-2024 Rb. Rotterdam Civiel recht
Ontslag statutair bestuurder. Toekenning van een billijke vergoeding. - ECLI:NL:RBAMS:2021:1263 — 15-03-2021 Rb. Amsterdam Civiel recht
Ontslag op staande voet van statutair directeur gerechtvaardigd vanwege concurrerende handelsactiviteiten en grensoverschrijdend gedrag? Niet is gebleken van een dringende reden voor ontslag, wel van verwijtbaar handelen en nalaten ex art. 7:669 lid 3 aanhef en sub e BW. - ECLI:NL:RBMNE:2025:7865 — 22-12-2025 Rb. Midden-Nederland Civiel recht
Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens een verstoorde arbeidsverhouding. Met het ontbindingsverzoek wordt geen verboden onderscheid op grond van handicap of chronische ziekte gemaakt. Afwijzing billijke vergoeding. - ECLI:NL:RBGEL:2025:8129 — 24-09-2025 Rb. Gelderland Civiel recht
Ontbinding arbeidsovereenkomst afgewezen wegens strijd met opzegverbod bij ziekte. - ECLI:NL:RBMNE:2024:6692 — 23-10-2024 Rb. Midden-Nederland Civiel recht
Overtreding concurrentiebeding door werknemer. Boete wordt gematigd.